面向群体：数字科技、智能建造领域相关专业人才

培养目标：培养公司数字化专业骨干人才

培养举措：以人工智能为背景，提供专业平台实战历练，设置专项课题激发成长动力，拉通产学研资源，提供个性成长通道。

招聘专业：计算机、智能建造、工业设计、自动化、物联网工程、测控技术与仪器、电子信息工程、电子科学与技术等相关专业